El Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE) dictaminó este jueves que la conversión de interinos en trabajadores con contrato indefinido puede ser una medida adecuada para prevenir y sancionar los abusos de temporalidad en la administración pública siempre y cuando "no implique una interpretación del Derecho nacional contraria a la ley".
En su sentencia, el TJUE destaca que el juzgado español que le hizo la pregunta considera que estas conversiones de interinos en trabajadores indefinidos serían legales si los empleados estuvieran "sujetos a las mismas causas de cese y de despido que aquellas que rigen para los funcionarios de carrera sin, no obstante, adquirir la condición de funcionario de carrera".
La Justicia europea responde de esta forma a las cuestiones prejudiciales elevadas por un juzgado de Barcelona que debe resolver dos casos que enfrentan a tres trabajadoras con la Dirección General de la Función Pública y el Departamento de Justicia de la Generalitat de Cataluña
Confirman que trabajar fuera de la jornada laboral afecta la salud
En estudios anteriores se pudo demostrar que este tipo de horarios laborales también puede afectar a la salud física y mental, tanto como a la vida social y familiar.
España destruye 139.700 empleos, en el peor arranque laboral de la última década
Se trata del mayor descenso de la ocupación en un primer trimestre desde 2020, cuando el mercado laboral perdió 285.600 ocupados por el impacto de la pandemia. El paro sube al 12,29 % en el primer trimestre.
Aprueban la reforma laboral: El paro será compatible con sueldos de hasta 2.250 euros
El Consejo de Ministros aprueba la reforma del subsidio de desempleo, que eleva la cuantía de esta prestación y amplía colectivos beneficiarios.