Ocho gremios que acordaron pagos con aumentos en mayo 2026
Ranking de paritarias | Comercio, UOCRA, UOM, Encargados de Edificio y Camioneros: la lista de gremios que acordaron aumentos para mayo 2026
Con el debut de los Empleados de Comercio, quienes verán reflejado el primer tramo del incremento total del 5% acordado por la FAECyS y las tres cámaras del sector, se sumarán también el personal de Maestranza, los no docente de colegios privados y, del lado estatal, los agentes de las fuerzas dependientes del Ministerio de Seguridad.
Mayo 2026 abrirá un nuevo capítulo en las actualizaciones salariales derivadas de las distintas revisiones paritarias, con impacto en las liquidaciones de abril.
Con el debut de los Empleados de Comercio, quienes verán reflejado el primer tramo del incremento total del 5% acordado por la FAECyS y las tres cámaras del sector, se sumarán también los Camioneros, los trabajadores de la Construcción, de Sanidad, los Encargados de Edificio y los Metalúrgicos de la UOM.
Ocho gremios cerramos aumentos salariales a pagarse en mayo 2026
Además, acompañarán el Personal de Maestranza, los no docentes de colegios privados y, del lado estatal, los agentes de las fuerzas dependientes del Ministerio de Seguridad.
Ranking de paritarias: los gremios que cerraron aumentos para mayo 2026
1) Empleados de Comercio | FAECyS
Los Empleados de Comercio de la rama general cobrarán en mayo 2026 la liquidación de abril con aumento del 2%. Además, se sumarán el doble bono de hasta $ 120.000, aplicable al pleno de las categorías de los mercantiles.
¿Cuánto cobran los Empleados de Comercio en mayo 2026?
El entendimiento garantiza la acreditación de un doble bono o beneficio para el pleno del personal que desempeñe tareas en la industria hidrocarburífera y sus actividades coadyuvantes.
¿Cuánto cobran los trabajadores de la UOCRA en mayo 2026?
La gratificación única y extraordinario de hasta $ 500.000 para los trabajadores de la UOCRA del CCT 545/08 se abonará en una única cuota con los salarios de la segunda quincena de mayo de 2026.
Por su parte, la asignación mensual de hasta $ 304.000 (sujeto a aportes y contribuciones de obra social (Leyes 23.660 y 23.661) y descuento de cuota sindical) de febrero y marzo debió acreditarse de forma retroactiva junto con el sueldo de la primera quincena de abril de 2026.
3) UOM
Los trabajadores metalúrgicos encuadrados en el CCT N° 260/75 percibirán en mayo los sueldos de abril 2026. Estos valores surgen del acuerdo entre la UOM y las cámaras ADIMRA, CAMIMA, AFAC y AFARTE.
¿Cuánto cobran los trabajadores metalúrgicos en mayo 2026?
Los Encargados de Edificio englobados en la Federación Argentina de Trabajadores de Edificios de Renta y Horizontal (FATERYH), cobrarán en mayo los salarios de abril con aumento del 2% sobre los montos básicos de marzo, más un incremento no remunerativo de hasta $ 100.000.
¿Cuánto cobran los Encargados de Edificios en mayo 2026?
6) Personal de Maestranza
El Sindicato de Obreros de Maestranza de la República Argentina (SOMRA) oficializó las nuevas escalas salariales de abril a liquidarse en mayo 2026.
Las sumas con aumento, variarán conforme al tipo de jornada y categoría.
¿Cuánto cobra el personal de Maestranza en mayo 2026?
Jornada completa
SOMRA
Oficial: $ 990.934 (Básico + Presentismo + Asignaciones sociales y viáticos + Asignación extraordinaria no remunerativa)
Oficial 1: $ 991.223 (Básico + Presentismo + Asignaciones sociales y viáticos + Asignación extraordinaria no remunerativa)
Coordinador A: $ 993.473 (Básico + Presentismo + Asignaciones sociales y viáticos + Asignación extraordinaria no remunerativa)
Coordinador B: $ 997.390 (Básico + Presentismo + Asignaciones sociales y viáticos + Asignación extraordinaria no remunerativa)
Coordinador C: $ 1.001.899 (Básico + Presentismo + Asignaciones sociales y viáticos + Asignación extraordinaria no remunerativa)
Jornada reducida
SOMRA
Oficial: $ 502.670 (Básico + Presentismo + Asignaciones sociales y viáticos + Asignación extraordinaria no remunerativa)
Oficial 1: $ 502.846 (Básico + Presentismo + Asignaciones sociales y viáticos + Asignación extraordinaria no remunerativa)
Coordinador A: $ 503.759 (Básico + Presentismo + Asignaciones sociales y viáticos + Asignación extraordinaria no remunerativa)
Coordinador B: $ 505.198 (Básico + Presentismo + Asignaciones sociales y viáticos + Asignación extraordinaria no remunerativa)
Coordinador C: $ 506.905 (Básico + Presentismo + Asignaciones sociales y viáticos + Asignación extraordinaria no remunerativa)
7) Persona no docente de colegios privados
Convenio Colectivo de Trabajo (CCT) 88/90 - Rama Colegios
1° Categoría: $ 1.358.161 (Básico + B.A.P.)
2° Categoría: $ 1.322.369 (Básico + B.A.P.)
3° Categoría: $ 1.298.623 (Básico + B.A.P.)
4° Categoría: $ 1.275.044 (Básico + B.A.P.)
5° Categoría: $ 1.266.853 (Básico + B.A.P.)
8) Policía Federal, Gendarmería, PSA y Prefectura Naval
¿Cuánto cobra el personal de la Policía Federal Argentina en mayo 2026?
El entendimiento, aún pendiente de ser homologado, establece una recomposición salarial bruta del 8,6%, diseñada exclusivamente para compensar la inflación registrada en el período abril 2025 – marzo 2026, por fuera de los convenios antecesores.
Ampliación del proyecto de sanciones. En el marco de la Ley de Defensa de la Soberanía Nacional que se enviará al Congreso, la Casa Rosada analiza extender el esquema de sanciones —hoy centrado en las petroleras— a la actividad pesquera vinculada a licencias británicas en Malvinas.
Un reclamo que viene del sector. La Fundación Latinoamericana de Sostenibilidad Pesquera y el peronismo piden aplicar a la pesca el mismo criterio que se usa contra las empresas que operan en la exploración de hidrocarburos sin autorización argentina.
Una herramienta legal que ya existe. Desde 2008, el artículo 27 bis de la Ley Federal de Pesca exige a quienes tienen cuotas o licencias en el país declarar que no tienen vínculos con buques que pesquen sin permiso argentino en Malvinas, bajo pena de perder esos permisos.
El antecedente con las petroleras. Tras la cadena nacional del 3 de septiembre, Cancillería denunció a 60 empresas y personas vinculadas a proyectos petroleros como Sea Lion, alcanzando también a accionistas, directores y proveedores.
Presentación en Diputados. El proyecto ingresará el próximo lunes por la Cámara baja, con Presti (Defensa) y Quirno (Cancillería) como posibles expositores; el oficialismo espera que el tratamiento comience entre fines de septiembre y principios de octubre.
Nuevo centro comercial en Recoleta. Prevé abrir sus puertas en los próximos meses en el predio del ex Buenos Aires Design, contando con 30.000 metros cuadrados, 110 locales y 30 propuestas gastronómicas.
Llegada de etiquetas inéditas al país. Firmas internacionales como Stella McCartney, Off-White, Golden Goose, Palm Angels, Scotch & Soda, Dsquared2 y Mandarina Duck tendrán por primera vez locales en la Argentina.
Moda automotriz y un esperado regreso. Maserati estrenará un espacio exclusivo destinado a su línea de indumentaria y accesorios, mientras que la firma francesa de trajes de baño Vilebrequin volverá a operar en el país.
Impulso importador y capitales nacionales. La llegada de estas grandes marcas globales se da en el marco de la reciente apertura de importaciones, dentro de un proyecto financiado por el grupo argentino Hatzlaja.